打造人才高地 为建设三新简阳汇聚强大智力支撑

雄州小编

      发展是第一要务，人才是第一资源。抢抓东进战略机遇，加快建设三新简阳，必须抓住人才这个关键，以“第一资源”支撑“第一要务”。2017年，我市把“人才兴市”作为发展战略，将“人才强市”作为发展目标，在经济社会稳步发展中，广大优秀人才发挥了引领带头作用。系列报道《我们走过的2017》今天一起来关注《打造人才高地 为建设三新简阳汇聚强大智力支撑》。
      眼前这位正在给病人检查病情的医生是市人民医院引进的高层次人才、肝胆外科主任医师、硕士生导师张伟，他为一名肝病患者做了右三叶切除手术，经过四个多小时的努力，手术十分成功，病人术后恢复也非常良好。
      以前，像这样的肝病患者必须转院到成都的大医院才能得到有效医治，而张伟的到来，则解决了市人民医院肝胆外科医疗技术瓶颈。经过一年多的努力，市人民医院已经开展了20多项肝胆外科新技术，医疗团队也在不断扩大，医疗技术实现了突破性的发展。
      同样，来自台湾的陈兴，毕业于美国宾夕法尼亚大学，为了实现研究成果的转化，他选择来到简阳工作。这几年，陈兴不仅对简阳人才兴市发展战略、人才服务工作有了切身感受，对简阳未来发展美好前景更是充满期待。
      2017年，我市人才工作紧紧围绕建设成都对外开放新门户、现代产业新高地、重要战略新支点中心工作，创新体制机制，重视人才引进，注重培养管理，强化服务保障，以贯彻落实“成都人才新政十条”、“成都人才36条”和“成都人才新政十二条”为主线，深化人才发展体制机制改革，推进“雄州英才创新创业行动”，着力在人才“引进、培育、服务、留用”上做好文章，打造人才新高地。
      通过成功举办蓉漂人才会走进青岛科技大学、企业转型升级考察项目等途径，柔性引进国家自然科学基金获得者、省千人计划等13位专家人才，全年引进高层次人才101名，同比增长11%。
      2017年8月31日，我市首栋人才公寓蜀州花园凤栖楼揭牌，来自我市高新科技企业、文教卫生等行业的10名人才代表领到了住房钥匙，108套现有住房为我市人才引进提供了住房保障。当天，用地面积12.2万平米的简阳市人才公寓项目也举行了开工仪式，项目建成后，可解决约1400名人才居住问题，将有力促进我市加强和改进人才服务，进一步优化人才发展环境。（来源：简阳市政府网站）